6月11日，省总工会办公室印发《关于做好2024年职工防暑降温工作和开展“工会送清凉、防暑保安康”活动的通知》，明确以夏季露天作业的物流、交通、电力、建筑、消防、环卫等行业和存在生产性热源高温作业场所的从业人员，以及货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者为重点，在全省范围内开展为期4个月的“工会送清凉、防暑保安康”活动。
职工防暑降温工作是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到职工身体健康和企业生产安全。全省各级工会将把做好高温作业和高温天气作业职工劳动保护工作作为服务职工、维护职工权益的重要内容，纳入工会工作的重要日程，与政府有关部门形成合力，抓好责任落实。结合本地区、本单位工作实际，开展形式多样的体现工会元素、符合职工需求的防暑降温活动，最大限度减少高温天气因素给职工生产生活带来的不利影响。各级工会将履行监督职责，督促用人单位落实防暑降温主体责任，预防发生职业性中暑事件。协助和督促用人单位建立健全防暑降温工作制度，制定防暑降温工作方案和高温中暑应急预案。代表劳动者就防暑降温措施落实、高温津贴发放、劳动安全卫生专项集体合同签订、高温健康体检等内容与用人单位进行平等协商，合理调整职工作息时间，科学安排生产。督促用人单位合理布局生产现场，采用良好的隔热、通风、降温设备设施，合理安排作业时间，增加高温场所、高温户外职工休息时间，适当降低劳动强度，为职工提供必要的个体防护用品和高温休息场所，按规定发放高温津贴等。
省总工会相关负责人介绍，各级工会将以夏季露天作业的物流、交通、电力、建筑、消防、环卫等行业和存在生产性热源高温作业场所的从业人员，以及货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者为重点，充分发挥“职工服务中心”“户外劳动者驿站”“歇歇吧”“司机之家”等服务阵地作用，深入企业、深入基层，积极开展以送清凉物资、送政策宣传、送健康培训、送健康体检、送法律维权为主要内容的“送清凉”活动。（记者 方素菊）
